Unter der Führung von Marcel de Groot beschließt Vodafone Deutschland einen umfassenden Erneuerungsprozess, um langfristig stark aufgestellt zu sein. Eine neu formierte Führungsmannschaft setzt wegweisende Akzente für Wachstum und Innovation. Das berichtet die „Frankfurter Allgemeine“.
Fast ein Jahr nach seinem Amtsantritt als Deutschlandchef von Vodafone hat Marcel de Groot den Umbau seines Führungsteams abgeschlossen. Mit der Berufung von Sven Müller als Strategie- und Transformationschef wird das Management um eine entscheidende Schlüsselrolle ergänzt. Müller bringt fundiertes Fachwissen aus seiner bisherigen Tätigkeit als Partner bei Altman Solon mit und wird ab Juli die strategische Ausrichtung des Unternehmens mitgestalten.
Strategischer Neustart
Vodafone steht vor spannenden Herausforderungen und wächst durch strategische Partnerschaften. Die neue Roaming-Partnerschaft mit 1&1 bringt frischen Wind: Zwölf Millionen Kunden werden schrittweise ins Vodafone-Netz integriert. Parallel dazu plant das Unternehmen, strukturelle Anpassungen vorzunehmen, um nachhaltiges Wachstum zu fördern.
Der Fokus liegt nicht nur auf strategischen Allianzen, sondern auch auf der Optimierung interner Prozesse. Mit Fernando Burgos als IT-Chef bringt Vodafone wertvolle technologische Expertise an Bord. Seine Erfahrung wird helfen, bestehende Herausforderungen in der IT-Infrastruktur zu meistern und langlebige Lösungen zu implementieren.
Vodafone gestaltet erfolgreich Wandel
Ein Schwerpunkt liegt auf der Weiterentwicklung des Privatkundengeschäfts. Matthias Lorenz übernimmt eine entscheidende Rolle als neuer Privatkundenchef und bringt Impulse aus seiner Zeit bei der Telecom Austria mit. Seine innovative Herangehensweise soll das Kabelfernsehen attraktiver machen und neue Marktchancen eröffnen.
Der regulatorische Wandel, wie die Abschaffung des Nebenkostenprivilegs, fordert neue Ansätze. Vodafone begegnet diesen Anforderungen mit lösungsorientierten Maßnahmen. Das Unternehmen nutzt die Gelegenheit, kreative Strategien zu entwickeln, um Kundenbedürfnisse gezielt zu adressieren.
Mit einem stark aufgestellten Team und einer klaren Ausrichtung zeigt Vodafone Deutschland den Mut zur Umsetzung wachstumsorientierter Pläne. Durch den nachhaltigen Umbau und den Mut zur Veränderung ist Vodafone bereit, auch in einem dynamischen Markt erfolgreich zu agieren.
Artikelquelle: https://www.faz.net/aktuell/wirtschaft/unternehmen/vodafone-beendet-umbau-der-fuehrungsmannschaft-110377941.html
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